平顶山日报讯 (记者毛玺玺 通讯员韩梦冉)“在台账中,你们提到干部监管过程中有‘护犊子’的情形,请提供实例支撑”“建议将查摆问题大而化之的科室台账‘打回去’,让他们重新查找”…… 6月24日,郏县纪委监委“6-45”问题整改工作办公室成员对各乡(镇、街道)、派驻纪检监察组、机关各部室“6-45”问题整改落实工作台账逐一商讨、审核把关,挖具体表现背后的事例,找整改措施背后的依据。
为确保整改落实工作取得实效,该县纪委监委坚持“四不放过”,高标准、严要求实施推进。
坚持短板找不准不放过。严格对照岗位职责、所办案件、审理反馈、安全通报“四个标准”,真正把自己摆进去、把工作摆进去,确保问题查清搞透,对整改落实立好靶子。坚持原因查不明不放过。针对查摆出的问题,深入剖析问题产生的内因和外因、主观原因和客观原因、直接原因和根本原因,做到分析原因全方位、无死角,夯实整改措施制定基础。坚持措施不到位不放过。成立问题整改领导小组,高标准谋划,精细化管理,细化问题清单,列出责任清单,制定整改台账,实行销号管理,逐一制定整改措施,明确整改责任人,压实整改责任。坚持问题不解决不放过。整改过程坚持边查边改边完善,按照整改时限,根据每项任务的“时间表”“施工图”,不定时开展“回头看”,看是否做到真改实改、落实到位,看解决个性问题是否有针对性、共性问题是否科学合理。
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